Mô tả công việc
Với tầm nhìn, chiến lược phát triển dài hạn và sự đầu tư từ Tập đoàn Vingroup, sau 10 năm hoạt động, Vinschool đã trở thành một trong những Hệ thống Giáo dục phổ thông lớn nhất Việt Nam, nơi hội tụ gần 7000 cán bộ nhân viên, giáo viên. Vinschool luôn chào đón các nhân tài có chuyên môn giỏi, khao khát sự đổi mới và mong muốn được làm việc trong một môi trường năng động, sáng tạo, đẳng cấp cùng chế độ phúc lợi hấp dẫn.
Do nhu cầu mở rộng, mở mới các cơ sở, năm học 2024- 2025 Hệ thống Giáo dục Vinschool cần tuyển bổ sung các vị trí sau:
1. Phó Hiệu trưởng Tiểu học
2. Phó Hiệu trưởng Trung học
Ứng viên vui lòng ghi rõ vị trí ứng tuyển trong CVs
Địa điểm làm việc: Tại một trong các cơ sở PTLC thuộc Hệ thống Giáo dục Vinschool
+ Trường PTLC Vinschool Star city - TP Thanh Hóa
+ Trường PTLC Vinschool Imperia - TP Hải Phòng
+ Một trong các cơ sở Vinschool khu vực Hà Nội
- Tuyển dụng, đào tạo nhân sự mới
- Đánh giá chất lượng công việc: Đánh giá chất lượng công việc của tất cả các khối trưởng, tổ trưởng, giáo viên chủ nhiệm, giáo viên bộ môn (cấp Tiểu học hoặc Trung học) hàng tháng và xếp hạng theo học kỳ.
- Khen thưởng: Đề xuất khen thưởng, kỷ luật đối với các tổ trưởng, khối trưởng có tinh thần, kết quả làm việc hiệu quả
- Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện công tác giảng dạy, chủ nhiệm trong nhà trường
- Tổ chức quản lý nền nếp, kỷ luật và giáo dục phẩm chất cho học sinh (HS)
- Kiểm soát chất lượng dạy học
- Tổ chức đánh giá nội dung chương trình các môn học
- Tổ chức triển khai các hoạt động ngoại khóa
- Kiểm soát thực hiện các quy định, quy chế, chính sách…trong nhà trường
- Xử lí các vấn đề về quan hệ Phụ huynh học sinh
- Quản lý công tác tuyển sinh tại cơ sở
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các cơ quan hữu quan, các đối tác quan trọng.
- Báo cáo định kỳ gửi cơ quan chức năng theo quy định của pháp luật hoặc theo yêu cầu của công việc.
- Tốt nghiệp Thạc sĩ trở lên. Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp Đại học tại nước ngoài về Giáo dục/Quản lý giáo dục
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí hiện tại trở lên
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc ở các tổ chức giáo dục lớn, có tính hệ thống
* Yêu cầu khác
- Luôn thể hiện bản lĩnh, sự khẩn trương, quyết liệt trong công việc, làm việc có trách nhiệm cao, chủ động
- Chịu được áp lực cao trong công việc.
- Sử dụng tốt Tiếng Anh
- Yêu trẻ và am hiểu tâm lý lứa tuổi
- Đam mê, sáng tạo, nhiệt huyết và không ngại thay đổi mong muốn phát triển trong một môi trường làm việc năng động, nhiều thử thách.
- Kỹ năng sư phạm, xử lý tình huống tốt.
- Mức lương: Cạnh tranh.
- Các chế độ đãi ngộ hấp dẫn với nhiều chính sách đặc biệt, chỉ áp dụng cho CBNV làm việc tại các công ty thuộc hệ sinh thái của Tập đoàn Vingroup (chế độ bảo hiểm sức khỏe riêng; cơ hội cho con học Vinschool và khám chữa bệnh tại Vinmec; chính sách ưu đãi sử dụng các sản phẩm, dịch vụ của Tập đoàn Vingroup).
- Cơ hội làm việc tại hệ thống giáo dục Việt Nam đầu tiên đạt giám định quốc tế CIS cùng các đồng nghiệp tài năng và các chuyên gia giáo dục hàng đầu trong nước và quốc tế.
- Cơ hội được đào tạo theo chuẩn giáo viên quốc tế và được thăng tiến nhanh lên các vị trí cán bộ quản lý theo sự phát triển của hệ thống trường Vinschool.
- Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến cùng với sự phát triển của hệ thống
VI. HÌNH THỨC ỨNG TUYỂN
- Ứng tuyển theo nội dung bên dưới, CV tự làm theo mẫu bất kỳ và đính kèm tại phần tải CV bên dưới
- Hoặc ứng viên có thể tải CV theo mẫu Vinschool TẠI ĐÂY, điền đầy đủ thông tin và đính kèm tại phần tải CV bên dưới.
CHÍNH SÁCH BẢO VỆ TRẺ EM:
Vinschool cam kết thực hiện các tiêu chuẩn cao về bảo vệ an toàn trẻ em và thúc đẩy sức khỏe thể chất và tinh thần của tất cả các em học sinh theo học tại hệ thống. Tất cả các vị trí tuyển dụng tại Vinschool đều tuân thủ theo quy định về tuyển dụng an toàn bao gồm kiểm tra danh tính, xác minh bằng cấp, kinh nghiệm làm việc, và kiểm tra lý lịch tư pháp.
